Gia đình Intecom

Văn hóa “đặt gạch” ở Intecom

30/09/2012 6

Ngày nảy ngày nay, ở Intecom cũng hình thành văn hóa “đặt gạch” từ rất lâu như đặt gạch làm việc, đặt gạch phòng họp hay thậm chí còn đặt gạch cho các cuộc giao lưu phía sau công việc. Mỗi hoàn cảnh, mỗi đối tượng lại có một cách “đặt gạch” khác nhau song tất thảy đều rất phong phú và sáng tạo bởi nó đã và đang trở thành nét văn hóa rất riêng tại Intecom.

Ngày xửa ngày xưa, từ cái thời văn hóa làng xã đã “nảy nở sinh sôi” ra cụm từ “đặt gạch” khi mà ai cùng cần “xí” một chỗ mỗi dịp ra đình làng coi văn nghệ, chiếu bóng lưu động.

Câu chuyệnthứ nhất

Tạch tạch tạch…

- “Chị à, cho em đặt phòng họp nhá!”

- “Họp gì? Hết sạch rồi ông ạ, đặt gì muộn thế?”

- “Mai mới họp mà chị?”

- “Người ta đặt trước cả tuần rồi, chờ tuần sau nghe em.”

Close cửa sổ Y!M.

Kết luận: Khi có kế hoạch cần họp phải đăng ký sớm,đôi khi phải dùng những biện pháp nghiệp vụ khéo léo thương thảo sắp xếp phòng họp giữa các bên. Nếu không kéo nhau lên 21 cho nhanh, còn “mì ăn liền” hơn nữa thì họp ngay tại chỗ ngồi. Hơi ồn nhưng đảm bảo công việc chạy.

Câu chuyện thứ hai

- “Alo, sếp ạ, em chờ sếp mãi, sếp duyệt giúp em cái kế hoạch ABC với ạ. Tuần sau triển khai rồi, sếp giúp em với”.

- “Ừh, nhưng anh đang ở sân bay rồi, anh sang bển rồi anh xem. Có gì sẽ báo. Lần sau báo trước choanh mấy hôm để anh sắp xếp”.

Hix hix…

(Cúp máy) Nhân viên nhăn nhó lẩm bẩm: “Hix, gửi trước cả tuần và email nhắc sếp nhưng sếp nào đã xem, giờ đi công tác, kế hoạch biết làm sao đây???”

Kết luận: Sếp thì có trăm công ngàn việc mà quyết định của sếp là quyết định tối cao. Do vậy, cần có những cách làm “khôn khéo” đi trước đón đầu, trao đổi thường xuyên hay thậm chí nắm rõ từng khung lịch của sếp để có những cách tiếp cận chính xác đảm bảo công việcđược chạy êm xuôi.

Câu chuyện thứ ba

Hùng hục chạy xuống khu vực kế toán tầng 5.

- “Chị à! Chị có rảnh không, xem giúp em cái đề xuất chi phí kế hoạch XYZ em gửi hôm trước với!”

- “Chị đang bận lắm, đang phải giải quyết đống giấy tờ này, mai em xuống nhé!”

- “Dạ vâng, em cũng biết thế, nên em xuống trước để đăng ký với chị. Chị nhớ mai đến lịch của em nhé. Em cảm ơn ạ!”

Chuồn. Cười thầm. “May quá, cứ tưởng sang tuần mới được sờ”

Kết luận: Muốn nhanh thì phải từ từ. Hà Nội (hay đâu cũng thế) không vội được đâu. Làm việc với các chị phải nhẹ nhàng khôn khéo, có lý có tình, công việc sẽ cứ thế “tằng tằng” về đích.

Câu chuyện thứ bốn

Email thứ nhất: “Bà con cô bác thân mến, nhân dịp ngày lành tháng tốt, giờ đẹp phút long lanh, giây sung sướng. Cộng thêm cả khoản tiền trời ơi đất hỡi… Nhóm chúng ta quyết định đi xả stress sau chuỗi ngày lao động hăng say bằng buổi giao lưu gặp gỡ thân mật tại Tỵ béo bên sông. Tối nay nhá, tranh thủ nhà tài trợ chính đang rảnh, cấm các thành viên nào bận đi chơi với người yêu, về nhà với vợ con, hay với bất kỳ lí do nào để thiếu mặt. Nhóm sẽ phạt nặng”.

Email thứ 2: “Hôm nay em bận roài, đưa mẹ người yêu thăm bàcon. Không đi người yêu bỏ mất”.

Email thứ 3: “Tối nay em có hẹn đội Ế của em rồi. Không đi tụi nó cũng loại em ra khỏi hội. Em bơ vơ đi đâu về đâu bây giờ??? Help!!!”

Kết luận: Giao lưu bên lề thì cũng phải đặt lịch hợp lý để các anh em còn bố trí công việc cá nhân sao cho tập thể có mặt đầy đủ giao lưu gắn kết tăng tình đồng nghiệp.

Vâng, có trăm ngàn cách đặt gạch bên trong và bên ngoài công việc hay ho đang tồn tại ở Intecom. Nó sẽ trở thành những văn hóa riêng gắn kết mỗi thành viên với doanh nghiệp, vậy hãy khiến nó trở thành những nét đẹp của văn hóa của Intecom ngay hôm nay, để từng công việc cá nhân đều được hoàn thành trôi chảy mà những người giúp đỡ, tương tác cũng cảm thấy hài lòng.

Chúc các anh chị em thành công!

Loa Rè